准备小学老师的工资待遇

1，基本工资:基本工资是教师工资的基础部分，小学教师的基本工资在3000元左右。

2.教龄工资:教龄工资根据教师的工龄计算，通常每年增加100元，以鼓励长期从教。

3.班级工资:班级工资按教师实际上课人数计算，旨在鼓励教师多上课，尤其是年轻教师。

4.绩效工资:绩效工资通常基于教师教学成果、教学能力和教育贡献的评价结果，这部分奖金通常占工资的10%左右，用于激励教师提高工作效率和质量。

5.特权津贴:特权津贴可能是对某些特殊贡献或表现的额外津贴。