通信设计年度工作总结

新年就要到了。作为一名传播设计师,这一年不仅锻炼了自己,也学到了很多东西。以下是我为你整理的《通信设计年度工作总结》,仅供参考。欢迎阅读。

通信设计年度工作总结(一)在xx公司工作一年多,虽然收获了工作经验,但也留下了一些遗憾。对于我来说,选择通信设计工作可以说是从零开始,因为我学的是工业设计专业。刚开始的时候,从了解各种管道、手孔,到学习勘测、设计、绘制线路传输图等等,压力很大。有时候我想知道我能坚持多久。后来通过和老师傅们的交谈,我逐渐下定了决心。我不相信我做不好通信设计这份工作,更不相信我是个逃兵。

俗话说:兴趣是老师。通过调整心态,晚上不断反思,对自己采取了一系列措施,逐渐培养了自己对通信设计工作的兴趣,从而全身心地投入到通信设计工作中。

第一,思想上

刚开始的时候,我有一段时间没有把全部心思都放在工作上,但是经常被工作的不如意所困扰,总认为在这里无法实现自己的人生价值。后来我慢慢明白了,社会很现实,事情没有我想象的那么完美。那段时间我长期处于一种矛盾选择的状态,甚至失眠了好几天,所以一开始并没有把这份工作当回事。后来通过调整和反思,我终于明白了一个道理:有时候,人不能选择自己的工作,但有办法改变命运。我清醒过来已经两个多月了。当时我以为给自己留下了很多遗憾。可惜没有把全部心思放在现在的工作上,失去了很多学习机会。从那以后,我一直保持从零开始,改变原有的想法,从思想上完全接受现实,做好思想工作,从心底里做好传播设计。无论我在工地的哪个位置,心态决定一切。只有从我的思想出发,

第二,在学习上

醒来后,我一直保持着学习的态度。只要有机会学习,我就去。除了在工作中学习,在业余时间,我也在通讯设计相关的网站上注册用户,比如通讯员之家。通过网上学习,毕竟网络上的设计资料先进及时,更新快。因为,我明白,只有武装好自己的头脑,才能在以后的工作中游刃有余。

第三,在工作中

去年毕业前夕去工地实习的时候,对勘察设计几乎一无所知,甚至连通信管道都不知道,一些专业术语也没听说过。我从网上一点一点的搜了相关资料,问大师们是不是真的不懂。渐渐地,我能够和项目经理谈论项目建设计划了。当时真的觉得很幸福,因为可以独立工作了。北京场地是对工程设计的规范性和合理性要求较高的场地,也是我院与外界联系的重要窗口。尤其是我们去参加移动公司的联考,可以和其他公司的设计师交流思想和经验。在工作中,我经历了很多,积累了很多经验。刚开始独立调查的时候经常会错过很多调查点,回去的时候挠头。我总结经验,吸取教训,认真向老员工请教调查经验,调查逐渐由粗到细,走向规范化、合理化。侦查能力逐步提高,合理安排工作成为影响工作效率的瓶颈因素。通过学习老员工的经验,结合自身情况,逐渐总结出了自己的一套调查方法,工作效率有了明显的提高。在后期的文本方案设计过程中,结合开发者提出的具体的规范和指导建议,这为我以后的工作打下了坚实的基础。

随着通信设计知识的逐渐丰富,我有信心与甲方主管讨论各种方案。作为服务行业,我知道为甲方提供优质服务,让甲方满意是我们的责任和义务..每个人都代表着公司形象,每个人都塑造着公司形象。与客户经理的关系对设计院在施工现场的长期健康发展起着重要的作用。秉承客户至上,服务一流的原则,在完成本职工作的基础上,提高服务意识,提供全方位服务,让客户经理真正体验到我院细致入微的服务,得到甲方的一致认可..当然也经历了很多波折。在与客户经理耐心沟通后,我把自己放在了客户经理的位置上,知道客户经理想要什么,有针对性,提供了比项目经理预期更好的服务,让他对我院的服务更加满意,树立了我们的形象。这些让我明白,作为一名设计师,不仅要掌握熟练的技术,更重要的是与人良好的沟通。

总之,我以后会再接再厉,一如既往地创造性地做好自己的工作,努力把自己的传播设计工作整体水平做得更好。

通信设计年度工作总结(二)一年转眼就快过去了。对我来说,xx年是学习、锻炼、成长的一年。在这一年里,我一直从事工程建设和基础维护工作。工作中的累和委屈,同事帮助的感动,项目如期完成和基站故障成功排除时的开心,刚开始接触维护工作时的心慌,后来。20xx年的工作总结如下,并报告了20xx年的工作计划:

一、工程建设

20xx年是xx网络建设部忙碌的一年。2G工程和3G工程同时进行。3G项目一期初期,我主要负责材料采购,机房改造,抱杆改造,天线单极化转双极化,设备安装调试,提交各种报告。

3G项目工期短,任务重——完成工程勘察、工程设计、工程招标、材料采购、机房改造、电源改造、塔桅改造、天线改造、基站业主协调、xx主设备交付、安装调试等工作,不到三个月。人手不足——部门基站建设岗有X人,在承接X网项目的同时还在做xx项目的冲刺工作;第一次和中兴合作。中兴有四家分包商,技术水平参差不齐,大部分都是外地的,对合肥不熟悉,给工程质量和交付增加了麻烦。

为了保证项目顺利完成,我加班加点。我几乎每晚回家到晚上10左右,周末也来公司加班。因为需要经常和施工队保持联系,每个月的手机话费都超过了公司的报销额度。在基站改造进度几乎满足xx设备安装进度的情况下,在朱经理的指导下,制定了基站改造优先清单,加快了基站改造的速度,保证了具备施工条件的基站数量,可供中兴团队安装。

二、基本维护

基础维护工作比工程建设工作更复杂,每天都有打不完的电话。从X到xx这几个月,高峰期有超过xx个来电和去电。平均每天接到xx个以上的电话:基站停电发电,业主为了利益故意刁难不让维护人员进站,业主收不到房租电费,机房漏水,机房日光灯坏了,门窗坏了,接地铜牌被偷,电表被砸, 发现有人偷电,联系不上业主,机房温差导致业主房间发霉,大风天线松动,电线杆上的积雪砸坏居民大棚,其他部门找钥匙或者转账的时候,业主不愿意提供委托书,施工队被业主锁在基站等等。 无论白天黑夜,无论工作日还是周末,电话就像随时随地飘向你的雪花图案,甚至想把你淹没。有时候手机热的我头都肿了。一听到电话响,头就疼,有时候想砸。但我还是一步一步慢慢走着。总之,维护没有功劳也没有苦劳,但同时也感谢这个岗位,个人能力也得到了锻炼,也发现了一些不足,为以后的晋升打下了基础。这项工作主要包括以下几个方面:

1,租金和电费支付

组织人员建立房租电费电子账户,督促按时缴纳,并向公司申请“农电备用金”,在公司内部因借、贷电费过程缓慢,出现紧急情况或偶尔无法从财务拿到费用时,起到了缓冲作用。到目前为止,农电备用基金已经救助了xx次。并在与供电局协调解决银行代收电费未果问题时,发现供电局有三笔不明转账电费共计xxx元,分别为xx年xx月xx日X xx元,xx年xx月xx日1 xx元。供电局说这三块钱可以用来交当期电费。

2、温度报警、电源故障报警处理

组织人员和维护机构处理温度和电源故障报警。在处理温度报警的过程中,在X主任的指导下,为了公司的利益,我们仔细审核了戴维公司声称压缩机损坏无法更换,需要更换新空调的情况,典型的是xx基站。在不确定的情况下,我们请了其他单位的工程师,只更换了一个交流接触器,空调就正常工作了,今天还正常工作。(对了,更换交流接触器的钱没给别人,所以当时请了两个工人吃了顿饭,忘记给他们报销饭钱了,呵呵。这样维修机构就不敢在空调故障维修过程中弄虚作假了。在处理停电报警的过程中,我和X主任、xx在xx镇基站被蚊子咬了,和X经理、X主任爬上青年公寓基站的雪顶,和方经理在社科院xx楼基站把电缆拉高。这里我想说的是,人员维护更难。除了少数对工作不负责的同志外,大多数同志在处理过错方面都尽了最大努力,虽然也有一些缺点。有时候他们在吃午饭,我连续打了好几次电话,菜都不好吃,就急着处理故障。夏天的时候,其他同事可能在午休,维修人员在接发电电缆,其他同事在空调下乘凉,维修人员在流汗拉发电电缆或者无聊的看发电车。冬天,在其他同事可能还在睡觉的时候,维修人员就在找梯子爬楼梯把冷气推开。当其他同事可能已经睡在暖气下面的时候,维修人员正在寒冷的夜里发电。而且在处理故障的过程中,遇到难缠的车主,还要忍受他们的白眼,敢怒不敢言,只为能顺利进站,早点处理故障。有时候我反应有点慢,还得我训练。看了他们的述职报告,没人写这个辛苦的过程。不知道是因为表达不好还是因为早就习惯了。维修群体大部分还是年轻人,真的不容易。在此,我想对我培养的战友们说声对不起。忘了明白大家都是为了工作,为了xx公司的明天。在全年的故障排除过程中,电源故障和温度报警计xx次;空调是xx换的,电池是xx换的。* * *发电车出动xx余次,发电近xxx小时。

3、基站空调、铁塔检查

组织人员和维护单位做好基站空调和铁塔的检查工作,根据空调维护的经验制定空调的管理措施。

4.基站用电分析。

部门经理朱经理首先提出电费分析,并给出了具体的分析方法。现在已经分析了7月,8月,9月,10,115的基站电费。通过基站用电量的横向和纵向对比,发现枞阳路小学、预备役师、滨湖家庭福利、安达行政大楼等基站是有用的。

5、2A标准检验

积极准备基站维护相关资料,工作完成较好,受到了总部检查工作组的表扬。

6、维修组内部组织管理和培训

(1)配置工具和仪器

针对以往维修人员缺乏维修工具的情况,为维修人员应用了常用的维修工具:万用表、电流表、螺丝刀、手电筒等。一方面,如果出现简单的工具、仪器故障,基本维修人员都可以处理,避免了发现问题无能为力,只通知相关小组或部门处理的现象。另一方面,拥有工具和仪器对维修人员的人身安全起到了保护作用。比如在基站的规范整改过程中,在配电箱内的线路上贴标签时,可以先切断电源,再用手电筒贴标签,防止维护人员触电。

(2)制定群体内部和群体之间的互助原则。

针对故障抢修工程中遇到的问题,比如有的维护人员手里同时有多个基站,但另一个可能没有,或者发电时配电箱楼层高,发电电缆一个人拉不起来。在小组中,X维修人员分为两组。当小组中的一个人太忙时,你可以直接向小组中的另一个人求助。当小组太忙时,可以请另一组人员帮忙。

(3)技能培训

我们联系了艾默生、电池厂家、空调维修公司培训维修人员,提高了故障维修和维护能力。

7、2G、3G网络测试、新楼搬迁等网络重保。

尤其是2G3G网络测试的重点保障,这两次重保基本都持续了一周以上。为了避免意外,第一时间处理故障,当时机房的报警是24小时的,马上通知了领导。出于安全考虑,我安排值班的手机由我来拿。那时候测试阶段每天能睡两三个小时,白天还要正常上班,还要去车站处理突发事件。比如鹤岗工业煤气厂分布式基站7点突然停机,咨询供电局在此点无故障停电。最初判断是空行。当时负责这个站的邵云在其他基站处理故障,邵云说楼顶那个点是空的,需要两个人处理。他带着方紧急赶往现场,并在检测完毕后,安排施工队对该点进行整改。我是一个声音很大的人,喜欢大声说话。那段时间由于缺乏休息,每天都感觉昏昏沉沉的。听别人大声说话让我觉得刺耳。开玩笑,往事不堪回首,但欣慰的是考试成绩很好,能为考试工作尽一份力。很累,但是值得。

8、部门信息员及行业动态I。

做维护工作的同事还担任部门信息员和行业动态。工业动力已经按时完成了我的两期工作。由于部门精力有限,部门同事比较忙,我所在的部门坚持每期投稿,但是投稿量还是不够。

第三,缺点

1,有点急躁,不够稳重。

2.对维修人员的管理不够,尤其是培训不够。目前,他们还没有被赋予独立的能力。

3.有些领导布置的任务不会分解分工,一个人处理,没有调动大家一起工作,导致领导布置的任务不能及时完成,自己很累,下属得不到锻炼。

4、故障总结不够,维修人员督促和解释不够,同一故障,出现两次以上。

四。20xx工作计划

在20xx的工作中,要继续发扬艰苦奋斗的优良作风,扎实工作,总结经验,不断创新,不断提高基础维护队伍的整体网络维护能力。具体方案如下:

1.继续加强维修队伍的培训,改变目前维修队伍维修能力参差不齐的状况,达到人人都能独当一面的目标。

2、加强电量分析和故障质量分析。让每一个维护人员都参与到这项工作中,探索工作中的不足,达到电费分析和故障质量分析的预期效果。

3.加强零星项目管理。20xx年,由于种种原因,零星项目没有赶上,导致工作陷入被动局面。20xx年要做好零星项目的招投标和后续管理工作。

4.增加基站维护的抽查频率。目标:每个月至少抽查20个基站。全程监督管理维修工作的开展、实施和整改。

期待20xx,责任更重。我会配合部门领导,团结部门同事,开拓创新,努力工作,为实现公司目标做出自己的努力!

再次感谢大家的关心和帮助,感谢大家的支持和配合!

年度工作总结,沟通设计(三)回顾过去一年的工作,在公司领导和同事的支持和帮助下,我严格要求自己,按照公司的要求很好的完成了工作。通过一年的学习和工作,工作模式有了新的突破,工作方式发生了很大的变化。过去一年的工作总结如下。

第一,认真学习技术工作,掌握专业技能。

20xx年10月开始在公司上班。这也是我参加工作以来的第一份工作。工作内容以通信网络设计为主,包括传输、基站、设备、无线的综合设计。在综合设计工作中,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提高专业维修技能。

俗话说“工欲善其事,必先利其器。”在专业技术理论的学习上,采取内外结合的原则,以自学为主,公司培训为辅。毕竟出去训练的时间极其有限。

几年来,我一直保持不间断的学习,并在实际工作中起到了有效的指导作用,取得了良好的效果。在此前的安全检查中,市政公司给予了肯定,也指出了不足之处。

对此,我认真总结,及时完成整改。

我有时候会觉得压力很大,觉得自己的知识面不够。所以,我利用下班后的每一分钟去学习关系工作的方方面面。随着知识和经验的积累,我可以轻松地处理这项工作。

第二,加强自身学习,提高专业水平。

?因为觉得自己担子很重,自己的知识、能力、经验与岗位相差甚远,所以一直不敢掉以轻心。我一直在学习,向书本学习,向身边的领导学习,向同事学习。所以我觉得这半年来我还是有所进步的。通过不断的学习和积累,我获得了办公室工作经验,能够游刃有余的处理日常工作中的各种问题。经过半年的培训,我的组织管理能力、综合分析能力、协调能力以及书面和口头表达能力都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运转,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,并在实际工作中努力落实。积极提高自己的专业素质,争取工作的主动权,有较强的事业心和责任感,努力提高工作效率和质量。

三。存在的问题和今后的努力

作为一个刚毕业的新员工,来到公司,刚开始接触设计工作。我没有经验,很多问题不懂。

所以我经常抱着不懂就问的心态,虚心请教每一位长辈,大家都很关心我,有问必答。但是我渐渐发现,老员工在画图的过程中指出什么错误,我就改,指出了就改一点。我很少补充自己的观点。为什么改,怎么改,取决于老员工的心态。

所以独立解决问题的能力必须在以后的工作中不断积累和培养。在前人经验和技术的帮助下,我们要更多的学会独立思考。争取快速成长,为公司建设做贡献,帮助领导解决问题。

总而言之,在今后的工作中,我会将自己的知识背景与单位的具体环境相结合,利用自己精力充沛、接受新事物快的优势,努力学习业务知识,为公司设计院的发展尽绵薄之力。我入职以来,能够兢兢业业,富有创造性地工作,取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现为:一是业务能力不够全面。目前只完成了驻地网和集团业务,还没有机会接触其他类型的业务;二是有的工作不够细致,有的工作配合不好;第三,我的理论水平不适合公司工作的要求。

在接下来的日子里,我决心认真提高自己的业务和工作水平,为公司经济的跨越式发展做出自己应有的贡献。我认为我应该尽力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习专业知识。加强对行业发展脉络和趋势的了解,加强对周边环境和同行业发展的了解和学习,对公司的整体规划和现状心中有数;二是本着实事求是的原则,发布上层情况,报道下层情况;真正做领导的助手;第三,重视本部门的作风建设,加强管理,团结一致,努力工作,形成本部门良好的工作氛围。

就整体工作体验来说,我觉得这里的工作环境还是比较满意的。是领导的关怀和工作条件的不断改善给了我工作的动力。其次,同事之间的友谊和关怀,合作互助,让我在工作中有了一种安逸和踏实感;三是我局正在营造的独特的“企业文化”氛围,给了我工作的信心。

虽然,离成为一名传播设计师的要求还有不小的差距。但是,我相信不断的努力总会有效果的。