教师招聘有什么要求?
教师的招聘条件是:
1.具有相应学习科目的教师资格证;
2、身心健康,具备岗位所要求的身体条件;
3.热爱教育事业,具有良好的职业道德;
4.具有中国人民国籍,遵纪守法,无不良行为记录。
5.其他有特定工作要求的条件。
教师招聘考试笔试内容分为三类:教育学理论基础和学科专业知识;学科专业知识和公共事务基础知识;职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)
第一种:通考教育理论基础和学科专业知识。
教育学的理论基础包括:教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规、新课程改革等相关教育理论知识。
注:某些领域的教育理论基础会包括公共事务和时事政治的基础知识。具体要看你报考地区的招考简章,参加省统考的地区参照省统考的考试大纲。
第二种:学科专业知识和公共基础知识。
大众的基础知识也不一样,有的地区参考上述教育理论知识;公基在某些领域的内容包括:政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、制度、管理、道德建设、公文写作、时政政策等等。
第三种:职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)
考察基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断与推理、定量分析、策略选择等。
注:教育理论知识又称教育综合知识、综合教学。
具体考试内容以各省市考试公告为准。
以上是对教师招聘条件的全部回答。