2022湖南省邵阳市大祥区公开招聘中小学、幼儿园教师公告【37人】

本次招聘有***31中小学教师，***6幼儿园教师。具体招聘岗位及职位见附件1。

二、招聘条件

1.具有中国人民的国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.具备岗位所需的学历和专业要求:

(1)报考中学的教师须具有大学本科及以上学历、大学本科及以上学位，并具有初中及以上相应教师资格证或初中及以上相应教师资格证；

(2)小学教师必须具有大学本科及以上学历、学士及以上学位，并具有相应的小学及以上教师资格证或相应的小学及以上教师资格证；

(3)幼儿园教师须具有大专以上学历、幼儿园教师资格证或幼儿园教师资格证；

(4)报考英语、音乐、体育、美术的考生须具有相应专业或相关专业的毕业证和教师资格证，或相应的教师资格证考试合格证书。其中，报考英语岗位者，须达到专业四级以上水平；

5.年龄在18周岁以上35周岁以下(1987年6月30日至2004年6月30日期间出生)；

6.符合岗位要求的身体条件；

7.岗位要求的其他条件。

有下列情形之一的，不得报名

(一)现役军人；

(二)因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的人员；

(三)未受到党纪、行政处分或者正在接受纪律审查的人员；

(四)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

(5)应聘人员不得应聘，构成应当回避的职位；

(六)不接收正在就读的全日制普通高校非应届毕业生，正在就读的全日制非应届毕业生不能注册本科学历，等等；

(七)在各级事业单位公开招聘中，因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘考生诚信档案，记录期未满的；

(八)法律、政策规定的其他不得聘用为事业单位工作人员的人员。

三、实施步骤

本次公开招聘由区人力资源和社会保障局、区教育局共同组织实施。公开招聘相关信息将在大祥区党政门户网站“大祥之窗”(www.dxzc.gov.cn)进行公告或发布。

(一)发布招聘公告

根据市人力资源和社会保障局批准的实施方案，在“大祥之窗”网站发布公开招聘公告。

(二)报名和资格审查

1.报名时间:2022年7月11至6月13。

(上午8:00-65438+上午2: 00，下午3:00-下午6: 00)

2.报名网站:)进行公告。公示结束后，无异议拿到区教育局面试通知。面试成绩占综合成绩的40%。如果实际面试人数与招聘计划人数之比为1:1，面试成绩必须达到60分以上。

2.各岗位中小学教师面试采取微课形式，备课30分钟，上课10分钟；面试时，幼师有微课和才艺展示两部分，各占面试成绩的50%，才艺展示5分钟，微课准备30分钟，上课10分钟，由评委现场打分。

3.面试时间、地点见面试通知。参加面试时，需携带本人有效身份证明原件、面试通知书、笔试准考证。缺少证件的考生不得参加面试。

(5)体检

1.按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成综合成绩，根据综合成绩排名确定招聘计划体检对象。综合成绩相同的，按文化程度从高到低排序；如果文化程度相同，就按师范专业排名，如果都是师范专业，就优先考虑年龄大的。

2.体检标准参照《公务员体检通用标准(试行)》及其他相关规定执行。心率、视力、听力、血压等项目达不到体检标准的，应当重新体检；交界性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发性早搏(经心电图证实)等项目达不到体检标准的，当场复检。当天和现场复试的医院为首次体检医院，复试时间不得超过当天18:00。申请人对当天或当场未复检的体检项目结果有疑问的，可在收到体检结论通知之日起7日内向用人单位提出复检申请。当天复检，现场复检和非现场复检只能进行一次。复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。不按要求进行体检的，视为放弃体检。对体检时弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，按有关规定处理。

3.体检时，报考人员须同时携带本人有效身份证、笔试准考证原件和面试通知书原件，无证件不得参加。

4.体检不合格者，不予考察和聘用。因怀孕未完成部分体检项目者可先参加考察，待孕末完成未检测项目并考核合格后方可录用。

5.体检费用自理。

(6)调查

体检合格者纳入考察对象。调查工作由区教育局组织。参照国家公务员政审标准，抽调两名以上熟悉干部人事的人员组成考察组，深入考察对象所在单位，如实撰写考察材料。考察重点是思想政治表现、道德品质、业务能力和与应聘岗位相关的工作业绩、是否违法等。，同时审查被检查对象的资格。考察不符合要求的，不予录用。

(7)宣传和就业

1.招聘公告和拟聘用人员名单由区事业单位招聘工作领导小组办公室向社会公示7个工作日。

2.经公示无异议的，拟聘用人员提交区委常委会会议研究，再报市人社局审核备案，按有关规定办理聘用手续，试用期按有关规定执行。

3.经考核、体检、考察、公示无异议的人员，由招聘单位按有关规定办理入职、聘用手续。新员工实行试用期，初次录用期限为三年。原则上五年内不得转出大祥区。音乐、体育、美学专业的教师必须在三年内从事本专业的教育教学工作。

4.录取后根据综合成绩从高到低选择具体学校。

5.其他县市的在职教师受聘到我校将被降职或降职，学校有空缺职位时酌情调整。

6.受疫情影响的高校毕业生参加本次公开招聘，被聘用从事教育教学相关工作的，在订立聘用合同时按照规定约定试用期1年。试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。

(8)招聘未通过政审的，可以递补。

第四，招聘纪律

1.本次公开招聘在纪检监察部门的监督下进行。参与招聘工作的人员应按规定实行回避制度。

2.严格遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》和《邵阳市事业单位公开招聘工作人员实施细则》的规定，坚决杜绝弄虚作假，确保招聘的公平公正。

3.考生所提供的证书、材料和信息必须真实、准确、有效。凡弄虚作假的，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)进行处罚。诚信参加考试录用各环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。面试后放弃者记入我区事业单位公开招聘考试诚信档案；对经公示后放弃聘用、服务期内放弃聘用资格的人员，5年内不得报考大祥区事业单位公开招聘考试。

4.遵守疫情防控的有关规定。在报名、笔试、面试等环节，考生必须佩戴口罩，提供本省通用绿色健康码，并配合体温检测。注意卫生，遵守纪律，文明出行，保持距离。

5.资格审查贯穿整个招聘过程，凡在各环节被发现弄虚作假或不符合报名条件者，将被取消资格。

6.本次招聘不授权也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

7.对考试录用工作中的违纪违规行为，由区纪检监察机关及时调查处理。举报或投诉电话:0739-8928808。

本公告由大祥区事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话；0739-8928832(工作日:上午8: 00-65438+下午2: 00，65438+下午5:00-65438+下午8:00)

附件1:邵阳市大祥区2022年公开招聘中小学(幼儿园)教师计划职位及职位表

附件2:邵阳市大祥区事业单位公开招聘人员报名表

邵阳市大祥区人力资源和社会保障局邵阳市大祥区教育局

2022年7月1

2022湖南邵阳大祥区公开招聘37名中小学、幼儿园教师报名入学。