老师有五险一金吗？

(2)编外教师没有五险一金。

问题二:老师工资包含五险一金吗？公营企业有五险一金，私营企业一般有三险一金。

我需要交一半的养老保险。

如果有公积金，你也要交一部分。

问题三:教师五险一金每月扣多少钱？1600元，1月工资。

1.对于员工来说，现在的社会保险通常是指五险一金，即:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险；一金:住房公积金。

“住房公积金；具体单位和个人各占50%的比例，按照个人年平均工资计算。国家规定住房公积金不低于工资的10%，效益好的单位可以高一些，职工和单位各承担50%。所以职工交住房公积金是很划算的！

五险方面，根据职工工资，单位和个人的比例一般为:养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位6%，个人2%；失业保险单位2%，个人1%；1%生育保险由单位承担；0.8%的工伤保险也由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。

2.如果你的工资是1600元，你需要承担的费用大致如下:

(1).住房公积金:1600*5%=80元；(有些单位可能会高一点，看单位的规定)

(2)养老保险:1600*8%=128元；

(3).失业保险金:1600元*1%=16元；

(4).医疗保险:1600元*2%=32元；

(5)你的工资没有超过国家规定的个税线，1600元不用缴税。

以上个人费用合计:256元。

按照上面的一般规定，你的实际工资应该是:1600-256=1344元；

这是一般规律，可以根据你的单位和当地的规定来计算。

问题四:大学老师有五险一金吗？不会，大学是事业单位，和社会事业单位不一样，但是待遇比五险一金要好。养老金差别很大。大学会按照教师的等级和职称发放养老金，有的甚至是乱发，所以现在实行养老金双轨制发展，希望对你有所帮助。

问题五:教师有五险一金吗？一般公立学校都有。私立学校可能没有，但也不一定，像深圳的大部分。

问题6:小学老师有五险一金吗？签合同的时候有五险，五险，属于强制保险。如果是雇佣关系，你应该支付一笔员工福利性质的钱。公司能不能给员工发工资，取决于你的公司有没有给员工交保险。虽然说，公司不会给社保局交钱，除非撕开，走法律途径。

问题7:教师的五险一金全部由学校缴纳，一部分由学校承担如下:

社会保障全称是社会保险，是指一种社会保险或保障机制，包括“五险”，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保公司和个人的比例因各地工资水平不同而不同，各地社保公司和个人的比例总体上也不同。建议你咨询当地社保局。

社保中公司和个人的比例一般如下:养老保险:个人8%，单位20%；医疗保险:个人2%，单位8%；失业保险:个人1%，单位2%；工伤保险:无个人，单位1%；生育保险:无个人，单位1%；工伤、生育保险费用由单位承担。希望能帮到你。

问题8:公办教师如何缴纳五险一金？教师的待遇包括五险一金吗？你好！待遇包括五险一金，下面按照你工资的比例缴纳。

五险:养老、失业、工伤、医疗、生育；一金:住房公积金。

支付标准:

养老保险:单位20%，个人8%；生育保险:由单位缴纳；工伤保险:单位缴纳，个人不缴纳；医保:单位10%，个人2%*基数+3；失业保险:单位1.5%，个人0.5%；住房公积金:今年最高12%，单位和个人各分担一半。

问题9:编辑部新录取的老师第一年扣五险一金吗？学校是事业单位，比较正规，会扣分。

问题10:我是老师。我可以在网上查询我的五险一金吗？我可以查住房公积金，但是社保机构有独立的查询平台，我们这里查不到。